職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司質(zhì)量規(guī)劃,明確質(zhì)量保證部門職能,搭建質(zhì)量組織,組建質(zhì)量團(tuán)隊,持續(xù)開展團(tuán)隊建設(shè),提升組織能力;
2、負(fù)責(zé)組織制定事業(yè)部質(zhì)量指標(biāo)與目標(biāo),實施質(zhì)量目標(biāo)分解,定期監(jiān)控質(zhì)量指標(biāo)數(shù)據(jù),推進(jìn)質(zhì)量數(shù)據(jù)分析改善,確保質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)項目質(zhì)量全過程策劃,組織推進(jìn)實施和監(jiān)督管理。制定項目質(zhì)量計劃,組織各過程按項目質(zhì)量計劃實施,對實施過程進(jìn)行監(jiān)控管理,確保項目質(zhì)量計劃實施有效性;
4、負(fù)責(zé)設(shè)計質(zhì)量推進(jìn)實施。建立設(shè)計質(zhì)量管理體系,組織設(shè)計評審、設(shè)計質(zhì)量問題改進(jìn)、設(shè)計雷區(qū)管理、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)建設(shè);
5、負(fù)責(zé)供方質(zhì)量管理策劃并組織推進(jìn)實施。建立供方質(zhì)量管理體系,組織供方質(zhì)量準(zhǔn)入、過程管理、質(zhì)量幫扶、質(zhì)量索賠、評價和考核的管理,建立物料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),組織實施和改進(jìn)。開展物料質(zhì)量控制策劃、監(jiān)督管理和改進(jìn);
6、負(fù)責(zé)售后質(zhì)量策劃、組織實施和持續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)建立售后質(zhì)量問題處理機(jī)制,組織售后質(zhì)量問題分析處理。開展質(zhì)量問題處理橫展,建立雷區(qū)管理;
7、負(fù)責(zé)全過程質(zhì)量改進(jìn)策劃和組織推進(jìn)實施。建立質(zhì)量改進(jìn)機(jī)制,制定質(zhì)量問題改進(jìn)計劃,推進(jìn)全過程質(zhì)量改進(jìn)實施。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè);
2、8年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗,3年以上汽車行業(yè)同崗位質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉ISO9001、IATF16949質(zhì)量體系,具備質(zhì)量體系策劃和實施經(jīng)驗,熟悉項目質(zhì)量策劃,設(shè)計質(zhì)量、供方質(zhì)量、售后質(zhì)量及質(zhì)量改進(jìn)具體業(yè)務(wù);
4、熟悉FMEA\APQP\PPAP\SPC\MSA\CP\8D等質(zhì)量工具應(yīng)用,能開展質(zhì)量工具培訓(xùn)指導(dǎo),英語能作為工作語言,掌握系統(tǒng)管理方法,較強的團(tuán)隊管理能力;
5、ISO9001、IATF16949質(zhì)量體系內(nèi)審員。
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司質(zhì)量規(guī)劃,明確質(zhì)量保證部門職能,搭建質(zhì)量組織,組建質(zhì)量團(tuán)隊,持續(xù)開展團(tuán)隊建設(shè),提升組織能力;
2、負(fù)責(zé)組織制定事業(yè)部質(zhì)量指標(biāo)與目標(biāo),實施質(zhì)量目標(biāo)分解,定期監(jiān)控質(zhì)量指標(biāo)數(shù)據(jù),推進(jìn)質(zhì)量數(shù)據(jù)分析改善,確保質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)項目質(zhì)量全過程策劃,組織推進(jìn)實施和監(jiān)督管理。制定項目質(zhì)量計劃,組織各過程按項目質(zhì)量計劃實施,對實施過程進(jìn)行監(jiān)控管理,確保項目質(zhì)量計劃實施有效性;
4、負(fù)責(zé)設(shè)計質(zhì)量推進(jìn)實施。建立設(shè)計質(zhì)量管理體系,組織設(shè)計評審、設(shè)計質(zhì)量問題改進(jìn)、設(shè)計雷區(qū)管理、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)建設(shè);
5、負(fù)責(zé)供方質(zhì)量管理策劃并組織推進(jìn)實施。建立供方質(zhì)量管理體系,組織供方質(zhì)量準(zhǔn)入、過程管理、質(zhì)量幫扶、質(zhì)量索賠、評價和考核的管理,建立物料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),組織實施和改進(jìn)。開展物料質(zhì)量控制策劃、監(jiān)督管理和改進(jìn);
6、負(fù)責(zé)售后質(zhì)量策劃、組織實施和持續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)建立售后質(zhì)量問題處理機(jī)制,組織售后質(zhì)量問題分析處理。開展質(zhì)量問題處理橫展,建立雷區(qū)管理;
7、負(fù)責(zé)全過程質(zhì)量改進(jìn)策劃和組織推進(jìn)實施。建立質(zhì)量改進(jìn)機(jī)制,制定質(zhì)量問題改進(jìn)計劃,推進(jìn)全過程質(zhì)量改進(jìn)實施。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè);
2、8年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗,3年以上汽車行業(yè)同崗位質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉ISO9001、IATF16949質(zhì)量體系,具備質(zhì)量體系策劃和實施經(jīng)驗,熟悉項目質(zhì)量策劃,設(shè)計質(zhì)量、供方質(zhì)量、售后質(zhì)量及質(zhì)量改進(jìn)具體業(yè)務(wù);
4、熟悉FMEA\APQP\PPAP\SPC\MSA\CP\8D等質(zhì)量工具應(yīng)用,能開展質(zhì)量工具培訓(xùn)指導(dǎo),英語能作為工作語言,掌握系統(tǒng)管理方法,較強的團(tuán)隊管理能力;
5、ISO9001、IATF16949質(zhì)量體系內(nèi)審員。
工作地點
地址:海口龍華區(qū)喜盈門國際大廈24樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
宏工科技股份有限公司
- 機(jī)械制造·機(jī)電·重工
- 1000人以上
- 私營·民營企業(yè)
- 東莞市橋頭鎮(zhèn)大洲社區(qū)橋常路(大州段)429號8棟
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